{"id":1115,"date":"2021-01-29T19:53:29","date_gmt":"2021-01-29T19:53:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.benowitzlaw.com\/?page_id=1115"},"modified":"2021-06-07T21:03:43","modified_gmt":"2021-06-07T21:03:43","slug":"acoso-en-el-lugar-de-trabajo","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.benowitzlaw.com\/acoso-en-el-lugar-de-trabajo\/?lang=es","title":{"rendered":"Acoso en el Lugar de Trabajo"},"content":{"rendered":"\t\t
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Acoso Laboral<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Acoso Laboral<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Cuando decimos que todos los trabajadores merecen ir a trabajar en un ambiente seguro, lo hacemos extensivo a un ambiente de trabajo mentalmente seguro \u2013 no solamente f\u00edsico. El acoso en los lugares de trabajo a veces puede volverse f\u00edsico, sin embargo, a menudo, las v\u00edctimas de acoso tienen que lidiar con la carga mental que conlleva este comportamiento. Si est\u00e1s siendo acosado en tu trabajo de alguna manera, contacta al equipo legal de S&B Legales para obtener ayuda y representaci\u00f3n.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\u00bfQu\u00e9 es una Violaci\u00f3n de Seguridad en el Lugar de Trabajo?<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Algunas v\u00edctimas de acoso no se dan cuenta inicialmente que est\u00e1n siendo victimizadas. Si te sientes inc\u00f3modo de alguna forma en tu trabajo, revisa la siguiente lista sobre los diferentes tipos de acoso. Puede que est\u00e9s siendo victimizado.<\/span><\/p>

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Acoso racial.<\/strong> Si est\u00e1s siendo tratado diferente y de manera negativa debido a tu raza, entonces est\u00e1s siendo acosado. Esto incluye las \u201cbromas\u201d tambi\u00e9n. La raza no es algo sobre lo que se deba bromear en el lugar de trabajo.\u00a0<\/span><\/p>

Acoso religioso.<\/strong> Tu libertad de religi\u00f3n est\u00e1 protegida bajo la Constituci\u00f3n, y la religi\u00f3n se considera una clase protegida tanto en las leyes laborales federales como en las leyes estatales de California. Si eres v\u00edctima de acoso religioso, tienes un recurso legal.\u00a0<\/span><\/p>

Acoso por discapacidad.<\/strong> La Ley de Estadounidenses con Discapacidades te da derecho a tener un ambiente de trabajo libre de discriminaci\u00f3n, as\u00ed como adaptaciones razonables para tu discapacidad. Si est\u00e1s recibiendo malos tratos debido a tu discapacidad, eso se considera acoso.\u00a0<\/span><\/p>

Acoso en base a la orientaci\u00f3n sexual.<\/strong> Si tu orientaci\u00f3n sexual es diferente de la mayor\u00eda de las personas a tu alrededor, es m\u00e1s probable que te enfrentes al acoso debido a tus preferencias.\u00a0<\/span><\/p>

Abuso\/acoso de poder.<\/strong> Si alguien de mayor rango utiliza su posici\u00f3n para provocar estr\u00e9s y hacer tu vida dif\u00edcil, entonces probablemente est\u00e9s siendo v\u00edctima de abuso de poder.<\/span><\/p>

Acoso sexual.<\/strong> Cualquier atenci\u00f3n o avances no deseados en el lugar de trabajo pueden ser considerados como acoso sexual.\u00a0<\/span><\/p>

\u00a0<\/span><\/p>

Lamentablemente, esta es una lista incompleta. Si consideras que est\u00e1s lidiando con alg\u00fan tipo de acoso que no se menciona aqu\u00ed, cont\u00e1ctanos para una asesor\u00eda gratuita.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Qu\u00e9 Debes Hacer:<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Si est\u00e1s siendo v\u00edctima de acoso en tu lugar de trabajo, documenta cada situaci\u00f3n que te haga sentir inc\u00f3modo o que sea abiertamente ofensivo, y ponte en contacto con un abogado laboral de inmediato. Tienes derecho a trabajar en un ambiente seguro tanto f\u00edsica como mentalmente, y el equipo de la Firma Legal Benowitz puede ayudarte a lograrlo a trav\u00e9s de una s\u00f3lida acci\u00f3n legal.\u00a0 <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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